11月1号下午一点半，树兰国际医学院（健管学院）与杭州新东方共同在26号楼3楼会议室举办了一场别开生面的“业师协同”模拟招聘会。此次模拟招聘会主要面向我院公共事业管理专业17级学生。参加此次模拟招聘会的有公共管理教研室主任陶芳铭老师、孟莹老师、任佳萍老师，杭州新东方学校项目主管李宇宁、张敏荟老师、侯纪泽老师以及40余名公共事业管理专业学生。

陶芳铭老师首先对新东方企业的到来表示欢迎，他提到“业师协同，模拟面试”是我院在培养新时代具有“宽知识、重交叉、强能力”高级应用型人才过程中的重要实践，是将校企联系推进深层次合作的重要举措，同时也预祝同学们在接下来的招聘中表现优异。随后，新东方招聘负责人李宇宁老师针对公司的基本情况、招聘要求、薪资待遇等方面进行了较为全面的介绍，并对同学们提出的问题做了耐心、专业的解答。

接着进入模拟招聘会面试环节。面试包括两个部分；第一，两分钟的自我介绍并表达自己的意向岗位；第二，面试官针对同学们的简历和意向工作进行提问。现场，同学们努力将自己最优秀的一面展示给面试官们，他们仪表端正得体，回答问题流畅大方，表达观点客观明确；即使面对的犀利提问，也是从容有绪、有理有据，一言一行都透露着自信。

本次新东方模拟招聘会是针对我校自身教学特点并结合行业学院优势，将理论与实践相结合，充分发挥学校与行业协同作用的同时，帮助同学们更加清晰明确的认识公共事业管理专业，指导同学们更加科学理性的择业就业！

伯乐识马，伯闻知人。举贤纳仕，各尽所能。模拟招聘，有获而归。树兰医学院的学子们，必定未来可期！